为激励广大党员立足新时代、展现新担当、争创新业绩，近年来，广西贵港电信结合党员量化积分管理开展“月统计、季评价、年评星”的星级党员评选活动。
科学设星。为了使党员“星”级名称符合实际工作需要，根据党员工作开展情况，党员星级评定实行量化考核计分制，通过基础分搭配正向加分和反向扣分的办法进行加减分，每季度对标统计一次，年终取四个季度的平均分为综合评定得分，根据得分评星定级。
规范评星。党员星级评定由党支部组织实施。在“星级党员”评选过程中，党支部必须始终坚持公开、公平、公正的原则，严格程序步骤，按照党员自评、党支部审核、亮分公示、基层党委复核、党支部确定等步骤进行，要求进行公示，确保评星质量。所评星级从不评星到五星级，充分调动党员的积极性，发挥“星”效应。
动态管星。党员星级管理评定实行一季度一评价、一年一授星，建档立卡、动态管理。党支部每个季度将量化考核计分情况告知党员，每半年就党员量化考核计分情况进行专项研究。
奖惩用星。党员星级评定结果与党员评优评先、民主评议等项目挂钩，预备党员年度综合分数低于一定分数，将采取谈心谈话、延长预备期等措施，对评不上星级的党员，党支部通过谈心谈话、教育培训、结对帮扶等措施，帮助、督促其改正。（陆迪雅）
