潍坊联通高密分公司认真学习贯彻党的二十届三中全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持从“铸魂、固本、融入”入手，努力培育务实、创新、争先“三种精神”，致力夯实党建根基，铸就企业发展之魂。
强化党建引领，凝聚发展合力。以党建统领全局，围绕改革、发展、服务，进一步强化责任，提升效能，努力推进党建工作与企业发展深度融合，将加强党的建设作为企业的“根”和“魂”，确保企业发展到哪里，党组织的战斗堡垒作用就体现在哪里，为公司改革发展、业绩提升提供坚强组织保证。积极发挥党员先锋模范带头作用，教育党员在攻坚克难、创优争先活动中“走在前，挑大梁”，让党员力量向一线集聚，党员能量在一线迸发，让群众看到工作一线有党员，关键岗位有党员，困难面前有党员，突击攻坚有党员，业绩提升有党员、贡献突出是党员，努力打造以党员为中坚的铁军团队。
打造特色品牌，注入红色动能。认真开展好“三会一课”、主题党日、集中学习等活动，积极开展好“我为党旗添光彩，高质量发展有担当”、“红色先锋、铁军争锋攻坚行动”，“党员先锋进万家、再建新功走在前”系列活动，有效推动工作提质提速提效。积极开展好“双报到”和与当地社区的“双赢共建”为民服务志愿活动，将党建活动与公司经营建设有机结合起来，砥砺初心，拼搏奋进，力促企业行稳致远高质量发展。稳步推进模范党支部、党员责任区、示范岗、先锋队、服务队建设和年轻干部轮岗试点及专业线优秀员工标杆示范创建活动，实施党政重点客户优先服务行动，让联通“国家队、主力军、排头兵”品牌更加响亮。公司领导班子和广大党员干部主动深入一线，积极投身到经营建设和服务工作中，不遗余力完成上级公司下达的各项目标任务。公司先后选派7名优秀党员到基层营服当指挥长、选派新进党员大学生到营服一线锻炼、派驻5名优秀党员干部到基层营服任党建指导员，宣贯指导党建工作，有效畅通了支部工作要求传达落实到基层的渠道。围绕提升基层党组织建设效能，努力深化“三基建设”，全力推进实施“七抓工程”，重点抓好党员“亮旗引领”和党员先锋营销帮扶活动，紧紧围绕落实集团新战略，聚焦主责主业，分类施策，精准营销。农村营服开展好“数字乡村健康水站，服务惠民美好生活”、城区营服开展好“数字城市、万兆社区、全民升千兆”为内容的智慧社区上门服务活动，致力提升用户感知，以“决战决胜”的必胜信心奋力攻坚三季度目标任务，以优异业绩推动公司高质量可持续发展。
关心关爱员工，激发单元活力。认真开展好思想政治教育，关注基层员工思想和困难，搞好调查研究，解决员工实际问题，稳定员工队伍。为更好地激励和锻炼青年员工，增信心，强素质，挑大梁，建功业，公司组织青年员工召开座谈会，并让其参加公司团建和办公会，进行历练和教育，感受企业文化氛围。倡树恪守“严实精细快”工作作风，凝聚鼓舞员工始终保持朝气蓬勃、干事创业的精气神和奋勇拼搏、事争一流的昂扬斗志。完善实施营服中心基层工作内部公告栏制度、员工恳谈会制度，持续改善员工小伙房条件，不断提升改进基层营服办公、生活、工作环境和水平。关心关爱员工，为困难员工及家属献爱心捐款，持续开展冬送温暖、夏送清凉、年节慰问活动，让员工切身感受到公司大家庭的温暖，进一步凝聚起人心，增强了企业向心力。
下步，公司党总支将进一步提高政治站位，切实转变作风，把增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”认真落实到行动上，团结带领广大党员干部员工在各项工作中打头阵、挑重担、做贡献。聚焦主责主业和赋能一线，努力提升经营业绩，为企业行稳致远高质量发展做出更大贡献。（綦富）