潍坊联通昌邑分公司党总支以落实“六个一”党建工作机制为抓手，强化党建引领，深化党建与生产经营深度融合，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，通过创新活动载体，为高质量发展汇聚新动能。
建强一套班子，选好“领头雁”潍坊联通昌邑分公司全面、正确地贯彻执行新时代党的组织路线，落实党的基本路线和各项方针政策。加强基层党组织班子建设，制定党建引领保障激发基层单元活力方案，实现党的组织全覆盖。落实“四同步”、“四对接”工作要求，确保基层党组织设置与行政组织架构设置相匹配。优化设置基层党支部3个，明确基层支部领导班子配置规范，选优配强支部书记3人，确保了党支部设置在基层单元无缝对接，实现党组织和党的工作全覆盖，做到党建和中心工作同研究、同部署、同推动、同检查、同考核。坚持以上率下，发挥头雁效应。制定下发了支部决策事项清单、支部重点难点任务清单，发挥基层党支部班子引领作用，自上而下突出“关键少数”，由点及面带动绝大多数，压实责任，规范了支部议事规则，进一步增强了基层党组织政治功能和组织力，为推动基层党组织能力提升，建强基层党组织提供了政治保障。支部聚焦重点项目攻坚，签约百万级大项目7个，在重点项目签约方面发挥了党建优势。
厘清一张清单，划清“责任田”潍坊联通昌邑分公司制定全面从严治党主体责任清单，明确党总支抓党建工作重点，确保了抓党建与经营同向发力。落实班子成员“一岗双责”周沟通会，分级抓好分管领域干部教育；建立了基层单元负责人抓党建工作责任清单，按季度下发支部工作清单，制定以“六个一”工作机制为抓手深化“创先争优”活动考核评选工作方案，3个党支部结合自身实际情况，认真梳理，厘清事项范围、内容，制定支部《参与重大问题决策事项清单》，按月更新《党支部参与重大事项决策事项清单台账》，确保党支部能够充分掌握并真正融入所在单位生产经营工作，更好地发挥党支部战斗堡垒作用。
聚焦一批任务，扣紧“结合点”围绕落实集团“九个坚定不移”和“1+9+3”战略规划体系，围绕全年目标任务，解决新战略落实中的“硬骨头”“老大难”问题。深入开展“揭榜领题、创先争优”主题实践活动。不断开拓创新支部建设形式，开展支部结对共建暨“揭榜领题 创先争优”主题实践活动，各党支部分别与一线网格及营服中心结对共建，建立揭榜领题项目18个，组织广大党员攻坚克难、创先争优，深入基层帮助解决难题。扎实开展承诺践诺活动。组织开展“一个党员一面旗 我为党旗添光彩”、“学思想 强党性 重实践 建新功”助力双节营销活动，落实“先锋支部”、“模范党员”评选，在智慧教育、智慧交通、智慧农业、智慧气象等方面形成主导。扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育。开展了读书班、专题研讨、检视问题、基层调研和党总支成员讲专题党课，开展专题研讨3次，检视问题6个，按计划推进整改。
潍坊联通昌邑分公司将持续以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实上级工作安排部署，坚持“强基”导向抓党建，持续以”六个一“工作机制为抓手，发挥党建引领保障作用，扎实推动党建与生产经营深度融合，充分发挥基层党支部战斗堡垒作用，以高质量党建引领高质量发展。