据国家邮政局近日发布的数据显示，2020年5月，快递业务量预计完成73亿件，同比增长39.6%;快递业务收入预计完成810亿元，同比增长31%。快递业在疫情后期逆势增长，业务量、收增速均超30%，创2018年2月以来新高。快递业复工达产好于预期，为做好“六稳”、“六保”工作发挥了重要作用。
快递业的迅速回暖与人才的支撑密不可分，作为国民招聘大平台，58同城通过发布行业数据、举办线上招聘会、运用智能招聘工具等方式，助推快递业人才高质量就业，促进快递企业复工复产。
特殊时期是对快递业的一次“大考”，今年初，国民进入“闭关模式”，对于物流上门配送的需求有所增长。58同城根据行业大环境变化，发布了快递员复工大数据，数据显示，今年2月17日-23日，快递员企业招聘需求环比增长20.02%，求职活跃人次环比增长57.11%，企业支付月薪为6623元，求职者期望月薪为6097元。
基于快递业企业招聘需求高、求职热度大的情况，今年2月，58同城紧急启动配送企业招聘专场活动，集结顺丰、京东、德邦、美团等知名配送企业的众多优质岗位，为求职者提供多元选择，也解决配送及物流企业人手短缺的现象。不仅如此，58同城通过58同镇镇长扩散配送企业招聘专场的下沉市场覆盖，扩大急招岗位社会参与面。58同城招聘还联合58公益基金会发起倡议，帮助配送企业紧急寻找人员。今年3月，58同城携手人社部推出“百日千万网络招聘专项行动”，针对物流配送等重点行业招募人才，解决了企业复产招工的燃眉之急，也为稳就业提供了保障。
为了帮助求职者更高效快捷地应聘物流快递等心仪企业，58同城还推出一系列智能化在线求职产品。企业VR招聘工具帮助求职者720°浏览快递企业操作车间、物流生产线等内部环境，对未来工作场景有更清晰认识。视频面试帮助求职者打通应聘“最后一公里”，与快递企业HR进行隔屏对话，零接触地锁定目标快速入职。58同城还通过直播招聘活动，为求职者带来快递员、外卖员、配送员等岗位，使基层劳动者快速入职，通过劳动获得回报。
作为招聘行业的领导者，58同城第一时间洞悉招聘市场趋势，及时为广大求职者带来丰富岗位，为快递配送企业精准匹配人才，推动招聘关系朝着在线互动、精准衔接方向发展。不仅是快递行业，58同城将全力以服为各行各业企业及求职者，提供优质高效的在线招聘服务，以人力资源服务创造更大价值。
