8月27日，为期近两个月的金山云星云训练营第三期圆满结营。金山集团武汉平台总经理高宇峰、金山云助理总裁孙晓、金山云武汉平台副总经理贾涛、首席云计算研发专家杨峰出席结营仪式，与训练营全体学员及讲师教务团队共同庆祝这一重要时刻。
此次训练营是金山云在金山集团武汉新园区首次举办的百人规模的研发人才培训营。8月18日，金山集团董事长、小米集团创始人兼CEO雷军宣布金山、小米在汉人数已突破9500人，并将于今年年内完成“万人研发中心”的战略目标。第三期训练营完美收官，38位在校优秀研发人才通过了星云训练营的选拔，为金山云26届校招完成了人才前置培养。
金山集团武汉平台总经理高宇峰认为，这一期星云训练营承载着承上启下的重要意义。“不仅承接了往期训练营的经验和成果，也是在金山武汉园区里开启的首期训练营。当下武汉处于快速发展的过程中，我们希望在这里真正把人才培养的模式建立好，为金山在武汉的长期可持续发展，打造坚实的基础。”
瞄准市场需求 培养技术与业务融合的复合型人才
当下，新一轮人工智能技术变革带来了人才结构的深刻变化。中国劳动和社会保障科学研究院分析2024年度和2025年第一季度人工智能产业37个核心岗位后发现，技术与业务融合的复合型、工程化人才成为行业需求的主流。
金山云星云训练营项目旨在培养和提升学员们应对快速迭代的前沿技术、匹配各行业不同场景数字化需求的能力。正如金山云副总裁王爽在开营仪式上所介绍的，在这次项目中，"我们不仅要培养技术能手，更要造就懂业务、有格局的复合型人才"。
因此在课程设计上，特意邀请了数十位奋战在一线的资深技术专家担任讲师，为学员们带来了云计算基础架构课程和分布式应用平台系统研发课程的培养和实训，提供涵盖C/C++、Java、Python、Golang等主流研发语言技术栈的培养方案。
此次训练营学员由近百名来自武汉多所高校的在校本科生、研究生组成，其中985、211高校生源比例高达80%+。经过这段时间的学习和实操，学员们逐渐掌握行业经验的技能底座，有助于日后快速实现技术理论应用于实际场景的跨越，为成长为复合型技术人才做好准备。
学员们对金山云给出了“以人为本”“ 技术立业”等积极反馈，并纷纷用“有沉浸感”“非常贴切真实的工作环境”来评价训练营，纷纷表示：“能够跟随资深的行业导师，进行实际的技术实践，真正接触并熟悉云计算和人工智能等领域的前沿技术，感觉获益匪浅。”
产教融合 打通AI时代云计算人才培养链
今年，在众多人工智能明星企业引领的大模型热潮带动下，“AI+”赋能各产业升级提速，快速增长的云和AI需求离不开人才支撑。
作为中国知名的云计算服务提供商，金山云坚持“技术立业”企业基因，不仅积极加码AI，研发出星流平台、智算云、政务AI一体机、行业模型等AI创新技术并加速行业落地实践，也积极将此类前沿应用，融入到星云训练营的人才培养中，以应对快速发展的市场需求。
在结营仪式上，金山云助理总裁孙晓表示，“星云训练营经过这几年的发展，持续将各部门的真实经验沉淀到课程体系中，让学员们在学习知识的同时，也能熟悉实际工作中的应用情况”。他还表达了对学员们的的祝贺和期待，希望大家带着训练营的收获去开启人生的新阶段。
作为金山云人才战略的重要组成，星云训练营已形成“武汉主基地+全国联动”的培养网络，并与多所双一流高校建立了人才合作关系。通过星云训练营，金山云不仅能够结合自身实际需求，为诸多产品技术研发方向，及数字化行业前置吸引和培养了大量更加贴近行业技术岗位需要的在校大学生人才；还能积极承担社会责任，为云计算发展和各行业数字化转型源源不断地输送人才，助力发展。
